Als IHK-Fachkraft Personalwesen wickeln Sie alle administrativen Tätigkeiten im Personalbereich ab. Sie verfügen über Kenntnisse in allen Bereichen des Arbeitsrechts und sind so ein wichtiger Ansprechpartner der Mitarbeiter. Außerdem beherrschen Sie die Abrechnung der Löhne bzw. Gehälter und können Sonderfälle der Personalabrechnung bearbeiten.
Zielgruppe
Personen mit kaufmännischen Grundkenntnissen, die entweder bereits im Bereich Personal tätig sind oder es anstreben.
Lehrgangsinhalte
Modul 1 Grundlagen der Personalarbeit
Personalpolitik – und aktuelle Tendenzen, Personalbeschaffung inkl. Social Recruiting, Personalführung, Employer Branding, Neue Arbeitsmodelle im Rahmen der Digitalisierung
Modul 2 Recht in der Personalarbeit
Grundbegriffe des Arbeitsrechts, Das Arbeitsverhältnis, Bundesurlaubsgesetz, Entgeltfortzahlungsgesetz, Kündigung, Kündigungsschutzgesetz, Betriebsverfassungsgesetz
Modul 3 Lohn- und Gehalt einschl. Sozialversicherungsrecht
Grundzüge der Sozialversicherung, Ziele und Bedeutung betrieblicher Sozialpolitik, Personalaufwendungen, Lohn- und Gehaltsabrechnungen erstellen, Sonderfälle bearbeiten (Aushilfen, Mutterschutzgeld, Erziehungsgeld), BAV
