Fit for Leadership: Persönlichkeits- und Mitarbeitendenentwicklung (IHK)
Führungskompetenzen gezielt stärken – für eine erfolgreiche Leadership-Rolle!
Eine gute Führungskraft zeichnet sich nicht nur durch Fachkompetenz aus, sondern vor allem durch Persönlichkeit und wirkungsvolle Kommunikation. Der IHK-Zertifikatslehrgang „Fit for Leadership“ hilft dir, deine Stärken gezielt weiterzuentwickeln und deine Rolle als Führungskraft noch souveräner auszufüllen.
Zielgruppe
Dieser Lehrgang ist ideal für:
- Führungskräfte, die ihr persönliches Führungsverständnis schärfen möchten
- Team- und Projektleitende, die ihre Kommunikationsfähigkeiten verbessern wollen
- Fachkräfte, die sich auf eine Führungsrolle vorbereiten
Es sind keine spezifischen Vorkenntnisse erforderlich – deine Offenheit für Selbstreflexion und Weiterentwicklung ist das Wichtigste!
Ziele – Was lernst du?
Nach Abschluss des Lehrgangs …
- kennst du deine individuellen Stärken und kannst sie gezielt einsetzen.
- hast du ein klares Verständnis deiner Rolle als Führungskraft.
- beherrschst du bewährte Kommunikations- und Feedbacktechniken.
- kannst du Teams erfolgreich motivieren und entwickeln.
- verstehst du, wie eine wertschätzende Unternehmenskultur den Erfolg steigert.
Aufbau des Lehrgangs – Praxisnah & Interaktiv
Der Lehrgang findet im Blended-Learning-Format statt: Eine Kombination aus Präsenzveranstaltungen in Münster und virtuellen Lernphasen auf unserer interaktiven Lernplattform. Dort findest du Materialien, Aufgaben und hast die Möglichkeit zum Austausch mit anderen Teilnehmenden und Dozierenden.
Modulübersicht
Modul 1: Deine Rolle als Führungskraft
- Erwartungen und Anforderungen an Führungskräfte
- Entwicklung einer persönlichen Führungsvision
- Werteorientierte Führung und Teamdynamik
Modul 2: Kommunikation als Schlüsselkompetenz
- Die Kunst des aktiven Zuhörens
- Feedback und Mitarbeitergespräche erfolgreich gestalten
- Besprechungen effizient moderieren
Modul 3: Persönlichkeitsentwicklung & Achtsamkeit
- Selbstreflexion und Karriereplanung
- Körpersprache und Stimme gezielt einsetzen
- Führung 4.0: Neue Anforderungen im digitalen Zeitalter
Modul 4: Mitarbeitendenführung & Personalentwicklung
- Potenziale erkennen und gezielt fördern
- Strategien zur langfristigen Mitarbeiterbindung
- Recruiting und Personalentwicklung als Führungsaufgabe
Warum dieser Kurs? Dein Mehrwert!
- Direktes Praxiswissen: Du kannst das Gelernte sofort in deinem Führungsalltag anwenden.
- Erfahrene Trainer: Praxisnahe Schulung durch Experten mit langjähriger Führungserfahrung.
- Anerkanntes IHK-Zertifikat: Ein wertvolles Plus für deine Karriereentwicklung.
Häufige Fragen (FAQs)
Welche technischen Voraussetzungen brauche ich für die Online-Phasen?
Ein PC oder Laptop mit stabiler Internetverbindung reicht aus.
Gibt es eine Prüfung?
Keine klassische Prüfung – du erarbeitest einen Maßnahmenkatalog und präsentierst ihn am Ende des Lehrgangs.
Kann ich den Kurs berufsbegleitend machen?
Ja, die Kombination aus Präsenz- und Online-Lernen ermöglicht eine flexible Teilnahme.
