Diese Weiterbildung bietet einen kompakten Einstieg in betriebswirtschaftliche Grundlagen. Sie lernen die wichtigsten Kennzahlen, Kostenrechnung und finanzielle Steuerungsinstrumente kennen. Durch praxisnahe Fallbeispiele gewinnen Sie Sicherheit im wirtschaftlichen Denken und Handeln, um fundierte Entscheidungen zu treffen und die betriebliche Effizienz zu steigern.
Nutzen
Ökonomisches Verständnis, unternehmerisches Denken, kostenbewusstes Handeln und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse: all das sind Anforderungen, die sich so oder so ähnlich in zahlreichen Stellenangeboten wiederfinden.
Durch diesen Zertifikatslehrgang erweitern Sie Ihr Kompetenzspektrum für Unternehmen unterschiedlicher Größen und Branchen. Sie können eigenständig fachliche und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen, zudem verfügen Sie über einen umfassenden Überblick über wesentliche betriebliche Zusammenhänge. Der kompakte Zertifikatslehrgang eröffnet Ihnen völlig neue Karriere- und Entwicklungschancen inklusive Führungsverantwortung. Diese IHK-Weiterbildung ermöglicht Ihnen eine attraktive betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation, die auf dem Arbeitsmarkt sehr gefragt ist.
Zielgruppe
Dieser Lehrgang mit IHK-Zertifikat richtet sich an Mitarbeiter/-innen in kleineren und mittelständischen Unternehmen aus allen Wirtschaftszweigen. Auch für Berufs- und Wiedereinsteiger sowie Existenzgründer ist diese Weiterbildung geeignet. Deutschkenntnisse nach Level B2 im Europäischen Referenzrahmen sollten vorhanden sein, um Lernbarrieren vorzubeugen und Lernerfolge zu sichern.
Veranstaltungsinhalte
Zusammen mit unseren Dozenten erwerben Sie sich in praxisnahen Unterrichtseinheiten ein umfangreiches Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge. Um betriebliche Entscheidungen effizient und effektiv treffen zu können, erwarten Sie in Ihrer Fortbildung folgende Inhalte:
A) Betriebswirtschaftliche Grundlagen
- Bedarfsdeckung als Aufgabe der Unternehmen
- Betriebliche Funktionsbereiche
- Existenzgründung
- Besteuerung und Finanzierung von Unternehmen
B) Rechnungswesen
- Einführung in das Rechnungswesen
- Jahresabschluss
- Kennzahlen
- Kostenrechnung
- Controlling
C) Unternehmensführung
- Unternehmensplanung
- Aufbau- und Ablauforganisation
- Personalmanagement
D) Beschaffung und Absatz
- Einkauf und Logistik
- Vertragsrecht
- Marketing und Vertrieb
E) Abschlusstest
